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张烨
职务: –毕业于东北师范大学,教育技术学硕士,主修教学 设计,近20年领导力发展经验、丰富的内训师培养及课程开发经验 北京
擅长领域:领导力、管理者
专家简介
讲师:张烨(北京)
管理教练,帮助中基层管理者提升管理能力及效能 

讲师背景
–毕业于东北师范大学,教育技术学硕士,主修教学
设计。
–近20年领导力发展经验,对领导梯队各阶段能力
培养和问题诊断有深刻见解。10年以上企业内外
部授课经验,线下授课超过3000小时。
–丰富的内训师培养及课程开发经验,精通基于经验
萃取的课程开发及课堂授课技巧,主导过二百门以
上基于经验萃取的课程开发。
–十余个业务流程萃取梳理和绩效改进项目辅导经历。

职业经历
–字节跳动幸福里商业化培训负责人
–美团收单学院培训负责人
–百度北分培训部高级主管
–凯洛格(北京)高级咨询顾问

资格证书
–DISC认证讲师、认证顾问
–PMP项目管理认证
–国家绩效改进师认证

奖励荣誉
–2016 第四届、2017 第五届“我是好讲师”全国总决赛及北京赛区评委
–2016年获 “中国绩效改进最佳实践项目”(ISPI-China)
–2018年获“中国人才发展菁英奖”之“最佳学习项目”奖(《培训》杂志)

擅长课程
综合管理
–《中层管理者角色认知》:角色认知、角色转换、时间管理、新经理建议
–《卓越管理者五项修炼》:角色认知、任务委派与跟进、辅导、激励、因人而异的领导
–《高效管理沟通》:向上沟通、向下沟通、跨部门沟通
–《三会管理》:周会、复盘会、共创会
人力资源管理(非HR)
–《非人力资源经理的人力资源管理》:建标准、盘、选、育、用、励、汰、评
–《精准识人-金牌面试官培训》:胜任力提炼、简历筛选、行为面试法、面试礼仪
–《辅导与培养》:辅导四工具、关键人才培养、新员工培训
–《绩效管理》:目标设定与跟进、绩效辅导、绩效评估、绩效面谈
内训师培养
–《课堂授课技巧》:专业形象、开场技巧、内容讲解、互动技巧、突发处理

授课风格
 - 丰富互联网大厂管理实战经验与案例分享,提供落地实操工具,分步骤详细讲解
- 超多互动与情境演练,激发学员主动参与及思考,促进知识的学习与内化,课堂气氛活跃

培训过的部分企业
–字节跳动(互联网):《中层管理者角色认知》《内训师授课技巧》《如何分享经验》
–美团(互联网):《中层管理者角色认知》《问题分析与解决》《内训师授课技巧》
–百度(互联网):《中层管理者角色认知》《绩效改进》《基于经验萃取的课程开发》
《问题分析与解决》《高效管理沟通》《内训师授课技巧》
–智联招聘(互联网):《中层管理者角色认知》
–振中电子(IT):《卓越管理者五项修炼》《金牌面试官》《绩效管理》《会议赋能》
《跨部门沟通》
–金山办公(IT):《金牌面试官》《跨部门沟通》《内训师授课技巧》
–FSCEO(人力资源外包):《非人力资源的人力资源管理》
–国华置业(房地产):《商务礼仪》

主讲课程
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